Emploi et handicap : l’insertion professionnelle toujours à la traîne

Emploi et handicap
Emploi et handicap : l’insertion professionnelle toujours à la traîne
Note d’utilisateur: 0 (0 votes)

Le constat est sans appel : le nombre d’handicapés sans emploi a bondi de 130% en 7 ans. Pourtant, une batterie d’initiatives publiques ont été mises en place pour favoriser l’insertion professionnelle et sociale des personnes en situation de handicap. Avec près d’un demi-million de demandeurs d’emploi handicapés, l’obligation pour les entreprises d’embaucher des personnes en situation de handicap a montré ses limites. Comment dépasser ces demi-mesures qui modifient les statistiques mais pas la réalité du terrain ? Explications…

Un demi-million de chômeurs handicapés

Naturellement, le chômage concerne tous les français. Néanmoins, les personnes en situation de handicap sans emploi sont proportionnellement deux fois plus nombreuses, et le reste deux fois plus longtemps. « Les politiques publiques ne sont pas à la hauteur des enjeux », déplore Patrice Tripoteau, directeur général adjoint de l’Association des Paralysés de France (APF). Pour la seule Île –de-France, les demandeurs d’emploi handicapés ont vu leur effectif croître de 10,4% en à peine un an. Une progression presque deux fois plus rapide que celle de l’ensemble des demandeurs d’emploi, selon l’Association de Gestion du Fonds pour l’Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées (Agefiph). L’APF interpelle également les pouvoirs publics sur la désinsertion professionnelle : 94% des personnes déclarées pour inaptitude se retrouvent au chômage.

La Semaine Européenne de l’Emploi : pour des mesures de fond

En amont de la 19ème semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées, organisée du 16 au 22 novembre prochain, de nouveaux dispositifs sont testés actuellement dans les six agences Pôle Emploi en Île –de-France, Poitou-Charentes et Nord-Pas de Calais, afin de permettre aux demandeurs d’emploi sourds et malentendants d’être pris en charge immédiatement. Pendant la semaine de l’emploi, l’Agefiph entend inciter les demandeurs d’emploi en situation de handicap à s’orienter vers les nouveaux métiers des secteurs du web, de la santé et de la gestion. L’évènement verra également l’organisation d’un « Carré des métiers » qui offrira une plateforme de rencontre entre les demandeurs d’emploi handicapés et les secteurs qui recrutent, notamment les fleuristes, l’entretien, la boucherie ou encore les métiers du management.

Par admin

Laissez une réponse

Votre adresse courriel ne sera pas rendu publique.Les champs obligatoires sont indiqués par *

Vous pouvez utiliser les tags et attributs suivantes : <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

*